为扎实推进2026级新生迎新及入学适应保障工作，充分发挥学生骨干示范引领效能，新材料与建筑工程系于2026年9月，组织学生干部担任班级志愿者，构建协同联动的新生帮扶工作体系，全力配合辅导员落实各项新生教育管理任务。

本次新材料与建筑工程系志愿者队伍实行“一班双岗”配置，各新生班级配备两名学生骨干志愿者，建立交叉协作工作机制。志愿者工作开展过程中严格恪守教学纪律，除晚自习班级辅助管理场景外，白天时段确保至少一名志愿者正常参与课堂学习，杜绝两名班级志愿者同时离岗的情况，平衡志愿服务与学业发展。志愿者立足岗位职责，多维赋能新生入学过渡阶段。协同辅导员有序完成迎新各项事务落地，对新生军训开展、内务卫生建设、晚自习秩序维护等常规事务做好引导督促；常态化摸排新生思想状态，精准捕捉学生思想异动线索，第一时间向辅导员报送相关情况，依托教师谈心谈话机制，助力新生快速完成身份转换，适应大学学习生活模式。新材料与建筑工程系同步严明志愿者工作行为准则，划定行为红线，严禁志愿者出现越界交往行为，坚决杜绝引导新生触碰校规校纪的各类现象，以规范化管理夯实志愿服务工作底线。志愿者队伍将持续恪守工作规范，履职尽责，为2026级新生平稳开启校园征程筑牢坚实支撑。

未来，新材料与建筑工程系将持续优化新生志愿服务帮扶机制，不断完善岗位配置、细化工作职责、规范服务流程、强化骨干培育，常态化打磨志愿服务育人模式。推动新生教育管理工作提质增效、走深走实，为全系学子高质量成长成才、系部育人工作高质量发展赋能蓄力。